Zamawiający w postępowaniu na roboty budowlane wymagał zatrudnienia określonych osób na podstawie umowy o pracę, zgodnie z art. 95 ustawy PZP.
Czy w ogłoszeniu o wyniku postępowania w rubryce "wskazanie, czy najkorzystniejsza oferta wykonawcy, któremu udzielono zamówienia uwzględnia określone w kryteriach" - zaznaczacie aspekty społeczne w tym przypadku czy nic nie wypełniacie?

To o czym pani napisała to są 2 inne rzeczy.
Jeżeli wymagacie zatrudnienia zgodnie z art.95 ustawy PZP to w ogłoszeniu o wyniku postępowania trzeba w sekcji VIII. UMOWA pkt. 8.4) zaznaczyć że Zamawiający przewiduje następujące wymagania związane z realizacją zamówienia:
w zakresie zatrudnienia na podstawie stosunku pracy, w okolicznościach, o których mowa w art. 95 ustawy