Art. 44 pkt 1) lit. a) ustawy z dnia 7 października 2022 r. o zmianie niektórych ustaw w celu uproszczenia procedur administracyjnych dla obywateli i przedsiębiorców odnosi się tylko do art. 439 ustawy PZP w kontekście zmiany okresu trwania umowy z 12 na 6 miesięcy, powyżej którego należy stosować klauzule waloryzacyjne. Czy ten termin 6 miesięcy odnosi się także do przesłanek z art. 436 (zmiana wysokości podatku Vat, zmiana minimalnego wynagrodzenia itp.) czy tu pozostaje 12 miesięcy?

W moich swz jest że zmiany wynagrodzenia są wprowadzane z dniem wejścia w życie przepisów regulujących. NIc nie ma na temat tego czy co 6 czy 12. Teraz nakazałem wykonawcom uwzględnić w cenie oferty znane - opublikowane - podwyżki wynagrodzenia minimalnego. Czyli w 2023 nie będę waloryzował z powodu wzrostu min. wynagrodzenia ani w styczniu ani w lipcu.