gdyby termin realizacji przypadał na sobotę to sytuacja byłaby prosta bo art. 115 kc mówi o tym, że jeżeli koniec terminu do wykonania czynności przypada na dzień uznany ustawowo za wolny od pracy lub na sobotę, termin upływa następnego dnia, który nie jest dniem wolnym od pracy ani sobotą. W tym przypadku sytuacja jest trochę bardziej skomplikowana ponieważ nie ma ustawowej definicji "dnia roboczego". NSA wskazywało tak: "sobota jest dniem równorzędnym z dniem ustawowo wolnym od pracy w rozumieniu art. 57 § 4 k.p.a.". (NSA sygn. akt I OPS 1/11) ale uchwała ta została uchylona i orzecznictwo chyba idzie w innym kierunku
gdyby termin realizacji przypadał na sobotę to sytuacja byłaby prosta bo art. 115 kc mówi o tym, że jeżeli koniec terminu do wykonania czynności przypada na dzień uznany ustawowo za wolny od pracy lub na sobotę, termin upływa następnego dnia, który nie jest dniem wolnym od pracy ani sobotą. W tym przypadku sytuacja jest trochę bardziej skomplikowana ponieważ nie ma ustawowej definicji "dnia roboczego". NSA wskazywało tak: "sobota jest dniem równorzędnym z dniem ustawowo wolnym od pracy w rozumieniu art. 57 § 4 k.p.a.". (NSA sygn. akt I OPS 1/11) ale uchwała ta została uchylona i orzecznictwo chyba idzie w innym kierunku
0
2019-10-09 12:06
0